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株式会社夢真（旧株式会社夢真ホールディングス）とは[]
株式会社夢真は、2019年6月24日に設立された建設技術者派遣事業、施工図作図事業を行っている会社。「人と人とのめぐり会いで、みんなの夢を真にする」とし、夢真と名付けられた。オリンピックやリニア開通、老朽化インフラ設備、東京再開発などにより建設需要は年々増加している中、人材は高齢化・減少し続けており、34%が55歳以上であるという現状。夢真では、在籍技術者の推移を5年で3,800名も増加させ、20代が66%を占め、未経験者93%の受け入れなど、建設業界の諸々の問題に立ち向かっている。
株式会社夢真の会社概要[]
社名：株式会社 夢真
設立：2019年6月24日
所在地：〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング22F
TEL：03-3210-1210 / FAX：03-3210-1211
代表：代表取締役小川建二郎
従業員数：5,781人
事業内容：建設技術者派遣事業 / 施工図作図事業
公式サイト：https://www.yumeshin.co.jp/
株式会社夢真の採用[]
・プロジェクトマネージャー、施工管理（新卒採用）[]
・管理系事務、CADオペレーター（中途未経験採用）[]
管理系事務・プロジェクトマネージャーでは主に、建築プロジェクトのマネージメント業務を行う。プロジェクトがスムーズに進行するよう安全面や品質面に考慮したスケジュール管理など。中途入社のうち9割から未経験者となるので正社員として入社し、社内研修をする。スキルアップのためCAD講座や資格取得支援制度もある。
参考：https://www.recruit-yumeshin.com/application/shinsotsu/
・CADオペレーター（中途未経験採用）[]
CADオペレーターでは主に最新CADを用いた建築図面の作図、修正、建築プロジェクトの起点となる建築図面の作図を行う。未経験者やスキルアップのためのCAD講座、資格取得支援制度もあるため安心。実務経験のある専門トレーナーが複数在籍しているのも強みである。
参考：https://www.recruit-yumeshin.com/application/mikeiken/#mikeiken_cad
・建築技術職（業界経験者）[]
建築技術職は、全国の建築プロジェクトにおいて工程、品質、安全を担っている。施工管理や、図面作図にチェック、訂正、積算業務、配筋検査や、内覧会立ち合い、若手技術者の指導、育成業務など行う。
参考：https://www.recruit-yumeshin.com/application/keiken/
株式会社夢真の口コミ・評判[]
最初はわからないところだらけだったので、それを聞くこともできなかったのですが、今は先輩に対しても、協力業者の方に対してもわからないことは「わからないです」と素直に言えるようになったことです。素直に聞くことで、「この子はこれがわからないんだ」ということが相手に伝わって、一から丁寧に説明してくれるので、前向きに仕事に取り組むことができます。そこから枝葉の知識がどんどん膨らみますし。（Fさん女性）
引用：https://www.recruit-yumeshin.com/interview/01.php
>>分からないところを分からないときちんと言えることは働くうえで非常に大切。業績もよく多忙なイメージがある夢真が、未経験者を93%も受け入いれられているのは、そうした「未経験者を丁寧に育成」できる環境が伴っているからではないだろうか。
基本的に残業代は仕事をした分だけ請求できるため、安心感があり、やればやっただけ自分に戻ってくるというところでモチベーションが下がらずに仕事ができます。年収も入社５年目で500万円を越え出しました。もう一つは、万が一現場の方とトラブルがあってうまくいかなくなったとしても、夢真では相談にのってくれてこちらの希望を考慮してくれます。なので「この現場がいやだから」という理由で会社を辞めてしまうのは本当にもったいないですね。色んな現場を転々としていると、大手や特殊な仕事ができる会社など各々独自のノハウがあり、それを習得する事により次の現場に合わせたスムーズな働き方ができるようになり、自信に繋がります。（Sさん男性）
引用：https://www.recruit-yumeshin.com/interview/02.php
>>働く会社と雇われる会社が違うことは、派遣社員ならでは。バッグで支えてくれている会社（夢真）がしっかりとしていると非常に安心感があり頑張ろうと思える。通常では、働いている会社に伝えづらい要望も、ひとつ挟むことで言いやすく、それが働きやすい環境に繋がっているのでは。
株式会社夢真の福利厚生[]
夢真で働いているすべての従業員が健康で充実した毎日を送り、仕事に集中できるよう、多種多様な福利厚生が整えられている。例えば「海外研修旅行」では、夢真の技術社員として3年勤めるとグアム、5年でハワイとなる。サークル活動もあり、謎解き部、フットサル部、登山部、キャンプ部、野球部、ツーリング部など15を超す。
社会保険（健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険）
各種制度（社宅制度 / 寮完備 / 給与保障制度 / 確定拠出年金制度 / 財形貯蓄制度 / 従業員持株会他 / ベネフィットステーション）
・給与保障制度とは、入社1ヵ月未満を対象とした、研修後とプロジェクト決定までの期間、給与額相当の支払いを保障すること。
・ベネフィットステーションとは業界最大の福利厚生サービスのこと。夢真社員ならば誰でも利用可能となっており、グルメにエンタメ、ショッピング、スポーツなど日々の生活を豊かになるサービスや、旅館やホテルが優待価格にて利用が可能となっている。
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