A. 成果主義とは、従業員の業績や成果を評価し、その評価に基づいて報酬や昇進を決定する人事管理の方法です。
参考URL:https://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%88%90%E6%9E%9C%E4%B8%BB%E7%BE%A9
A. 成果主義とは、従業員の業績や成果を評価し、その評価に基づいて報酬や昇進を決定する人事管理の方法です。
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