コーポレイト・ディレクション - なんでもある Wiki
社員の育成に責任を持つ「担当パートナー制」をとっており、最近では毎年5～6名程度を採用している。主な出身者[編集]冨山和彦 - 株式会社経営共創基盤 代表取締役CEOボストン・コンサルティング・グループ入社後コーポレイト・ディレクション設立に参画し、後に代表取締役社長に就任。20
社員の育成に責任を持つ「担当パートナー制」をとっており、最近では毎年5～6名程度を採用している。主な出身者[編集]冨山和彦 - 株式会社経営共創基盤 代表取締役CEOボストン・コンサルティング・グループ入社後コーポレイト・ディレクション設立に参画し、後に代表取締役社長に就任。20
田靡剛 立憲 垂水区 1 5092 加治幸夫 立憲 西区 1 6591 共創・国民民主（2） 諫山大介 無所属 灘区 2 6457 @isayamadaisuke 前島
ともに代表取締役社長にふさわしい人物と評価できる。ビジョン時代とともに変化する 不動産の価値の本質を見極め 社会に有用な形を実現する 価値の共創を行う。当社の存在意義です。ベストチームを編成し現場の知見を結集し お客様と社会が喜ぶ不動産を創り 伴走し続ける。私たちの使命です。変化
なっている。団員たちは無駄じゃない時間の合間をぬって、無駄な時間を楽しく過ごしている。概要2022年にランサーズが運営するフリーランスの全国共創コミュニティーである「新しい働き方LAB」を介して知り合った、もんちゃんとこまこまにより、無駄団が結成された。2022年11月には、もん
共創とは
ている。2010年には地球規模の課題解決を目指す「国連アカデミック・インパクト（UNAI）」に発足と同時に参加。2019年には、国際化及び、共創的学習・教育の推進の一環として、国際コミュニティの形成を志向した国際混住寮「明治大学グローバル・ヴィレッジ」（MGV）を和泉キャンパスに
大学教授（ハーバード、シカゴ大）鈴木貴博 - 経済評論家（東大工）鈴木智子 - 一橋大学准教授（聖心女子大、一橋経営博士）冨山和彦 - 経営共創基盤代表取締役（東大法、スタンフォードMBA）名和高司 - 一橋大学教授（東大法、ハーバードMBA）※マッキンゼーにも在籍西浦裕二 -
2019/04/21 16 27757 1734.81 67.45 共創長井（4） 平進介 無所属 全市１区 2 1316 竹田陽一 無所属 全市１区