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コントロールチームの部門メインルームにいる職員Employees in the main department room of the Control Team
"給料が高いから、私たちの会社はそれほど悪くはない...危険で、得体が知れず、非常に骨が折れるという事実を除いて"
- ある職員
"Since the salary is high, our corporation isn't that bad... except the fact it is dangerous, suspicious and strenuous."
- An employee
職員/employees はLobotomy Corporationで働いている人々であり、 アブノーマリティと対話するためプレイヤーの主なツールです。 現時点では、 エージェント と 事務員の2種類があります。
エージェントは管理された労働者であり、部門ごとにデザインされたスーツによって識別することができます。プレイヤーは彼らに作業や観測を指示することができます。彼らは昇進でき、必要な時期に他の職員やアブノーマリティ達を鎮圧もまた可能です。彼らはステータスがあり、アブノーマリティーに作業を行うする為に送る時に考慮が必要になります。物理ダメージを受けることがあり、物理ダメージによりHPゲージを完全に空にした場合に死亡する可能性があります。精神ダメージは、症例に応じて異なることがありますが、パニックになりやすく、正常に戻るまで使用できなくなります。エージェントは、1日の始まりに4つのLobポイントで雇うことができます。または、プレーヤーはより高い価格でカスタムエージェントを雇うことができます。
事務員は、職場の中をさまよっているエージェントで混同しないように他のスーツを着用している生成された職員です。プレイヤーはこれらの職員をコントロールすることはできませんが、彼らもまた攻撃のとき、効果のターゲットになる時、または精神ダメージを通すときなどにアブノーマリティの影響を受ける可能性があります。
The employees are the people working for Lobotomy Corporation, and are also the player's main tool to interact with the Abnormalities. There are 2 types of employees at the moment: Agents and Clerks.
Agents are controlled workers and can be identified by their suits, depending on which department they are designated, the player can order them to do works, observations, they can be promoted and also suppress others employees or Abnormalities in the time is needed. They have stats that must be consider when sending them to do a work with an Abnormality. They can suffer Physical Damage, which may kill them if their health gauge is fully depleted; and Psychological Damage, which may affect them differently depending of the cases, but they tend to panic and will became unusable until back to normal. Agents can be hired at the start of a new day for 4 Lob Points or the player can hire a Custom Agent for a higher price.
Clerks are generated employees, wearing other suits to don't confuse them with agents, who seem to wander around the facility, taking care of it instead interacting with the Abnormalities. The player can't control these employees but Abnormalities might affect them too, like when attacking, becoming the target of an effect or through mental damage.
主な記事: Departments
エージェントはアブノーマリティへの作業する場所であるさまざまな部門またはチームに配属されます。プレイヤーは新しい日が始まる時に利用可能な部門に配属するエージェントを選択することができます。利用可能な部門に割り当てられているエージェントを選択できます。部門ごとに最大5名のエージェントを配属でき。彼らの衣装は彼らの所属した部門により変更されます。
現在7つの部門、チームがあり、それは次の順に解除されます:コントロールチーム, 情報チーム, 安全チーム, 教育チーム, 中央本部チーム, 福祉チーム, 懲戒チーム
Main article: Departments
The agents are assigned to different departments or teams, where they work with the Abnormalities. The player can choose which agent is assigned to the available departments when starting a new day. There's a maximum of 5 agents per team. Their uniform changes depending of the department where they're assigned.
There are 7 departments/teams currently, and are unlocked in the next order: Control Team, Information Team, Safety Team, Education Team, Central Command Team, Welfare Team, and Disciplinary Team.
エージェントがOne Sinに交渉作業を行っている。An agent, doing a consensus work with One Sin
アブノーマリティと意思疎通する6つの異なる作業がありますが、エージェントは3つしか実行できません。これらの作業は、アブノーマリティに応じて栄養、清潔、交信、娯楽、暴力と特別(スペシャル)な作業です。これらの作業は、アブノーマリティの気分に影響を与え、改善したり、減衰させたりします。気分の変化は、作業が終了や中断されたりすると常に起こります。エージェントは、エージェントが部屋に到着する前に、アブノーマリティの部屋をクリックすることによって、彼らがやろうとしている作業を取り消すことができます。
There are 6 different works to interact with Abnormalities, but only 3 can be performed by an agent. These works are Nutrition, Cleanliness, Consensus, Amusement, Violence and an extra special work, depending of the Abnormality. These works affect the mood of the Abnormality, improving them or depleting them. The change of mood will always happen when the work is finished or interrupted. The player can cancel the work they are going to do by clicking in the room of the Abnormality before the agent arrives in the room.
Icon | Work | 作業(MOD) | Description |
---|---|---|---|
Icon_Nutrition.png | Nutrition (Nourishing) | 栄養 (栄養) | 「特別な食事をアブノーマリティに与える。それが何であるか具体的に知らないようにするのが全員にとって一番良いでしょう。それは口があるどんな生き物にも与えられます」 "Special food is provided to Abnormalities. It's best for everyone not to know specifically what it is. It's give to any creature with a mouth." |
Icon_Cleanliness.png | Cleanliness (Cleaning) | 清潔 (清潔) | 「アブノーマリティにとって収容所を快適にするために一生懸命作業してください。ここでいう"快適(pleasant)"という言葉は清潔以上の意味があります」 "Do work hard to make the containment room pleasant for Abnormalities. The word "pleasant" here means more than cleanliness." |
Icon_Consensus.png | Consensus (Communing) | 交信(交信) | 「アブノーマリティと会話するなど、さまざまな手段でアブノーマリティとやりとりしてください。思考力のあるアブノーマリティにしか使えません」 "Try to interact with Abnormalities by various means such as talking to them. It will work only for Abnormalities who have the ability to think." |
Icon_Amusement.png | Amusement (Amusing) | 娯楽 (娯楽) | 「アブノーマリティと楽しい時間を過ごしてください。しかし、アブノーマリティはここで楽しいとは思えないかもしれません」 "Have a good time with Abnormalities. But Abnormalities may not have fun here." |
Icon_Violence.png | Violence | 暴力 | 「うまく対処のできないアブノーマリティ達がいます。それでは、厳しく扱う以外選択肢がありません」 "There are Abnormalities who can't stand being treated nicely. Then, you have no choice but to treat them harshly." |
観測作業か行われているObservation Work being performed
Icon_Observation.png作業した後、またはアブノーマリティを鎮圧した後、アブノーマリティの部屋の側面に観測作業ボタンが現れます。プレイヤーはそれをクリックして観測を行うエージェントを送れます。観測には成功のチャンスがあり、すでに行ったものが次第に増えれば増えるほど、次のものは成功することが難しくなります。観測が失敗した場合、アブノーマリティの気分は減少し、再試行には60秒が経過しなければなりません。失敗するごとに、成功の見込みが増えます。観測の回数はアブノーマリティによって異なる場合があります。それぞれの観測は、それぞれのアブノーマリティを持つ作業を行う際の成功の機会を増やし、能力とエンサイクロペディアの項目の説明を追加するだけでなく、気分低下率を減らします。最終の観測(最終観測)は、マネージャー(プレイヤー)により行わなければならなりませんが、あなたが準備ができているか、いないかを選ぶことができます。プレイヤーは、最後の観測を正常に完了するためにいくつかの選択肢を正確に選ばなければなりません。失敗した場合、プレーヤーは翌日に再試行することができます。準備のできていないプレイヤーはその日の他のタイミングに決定することもできます。
After doing works or subduing the Abnormalities, an observation work button will appear in a side of the Abnormality's room. The player can click on it to send an agent to do the observation. Observations have chances of success, and as more are already done, the next ones will be more difficult to succeed. When an observation fails, the Abnormality's mood is decreased and 60 seconds must pass to retry again. After each fail, the success chance of the observation will increase. The number of observations may vary between Abnormalities.
Each observation will increase the chance of success when performing works with the respective Abnormalities, reduce the decreasing mood rate, besides adding more descriptions of their abilities and encyclopedia entries.
The last observation must be done by the manager (player), who can choose if it is ready or not. The player must choose some options correctly to complete successfully the last observation. In case of failure, the player can retry in the next day. Is the player isn't ready, he/she can decide in other moment of the day.
特別作業(スペシャル)は、特定の条件化での一部のアブノーマリティの個別に存在するものです。これは気分を高めたり、能力を引き出すなど、さまざまな効果をもたらす可能性があります。
Special work are exclusive for some Abnormalities, under certain conditions. This may produce different effects, like giving a mood boost or to trigger their abilities.
Name | アブノーマリティ | Description(説明) |
---|---|---|
Confession 告白 | One Sin and Hundreds of Good Deeds | "祝福(Blessed)は彼の破戒は赦され、彼の罪をおおいます" エージェントがこの作業を行うとその体力と精神ゲージがすべて取り戻され、またたった一つの罪と何百もの善 の気分を消耗させます。回復の代わりに、エージェントが物理または精神的ダメージを与えられる小さな機会があります。この特別作業は、たった一つの罪と何百もの善が気分が良い時に使用できます。白夜 がその能力を引き出し、洗礼を受けたエージェントたちすべてが使徒 たちに変身した時、その作業は気分に関係なく利用できるようになります。12番目の使徒がたった一つの罪と何百もの善に告白するなら、白夜は敗北し、すべての使徒は死ぬでしょう。 "Blessed is he whose transgession is forgiven, whose sin is covered." Using this work with an agent will make it regain all its health and mental gauge, also depleting One Sin's mood. There's a small chance that instead healing, the agent will suffer physical and psychological damage. This special work will be able to use when One Sin is in a good mood. When WhiteNight trigger its ability and all the baptized employees are transformed in Apostles, this work will become available regardless of its mood. If the twelfth Apostle confess to One Sin, WhiteNight will be defeated and all the Apostles will die. |
Violet Colored Baptism 紫色の洗礼 | Plague Doctor | この作業を使用すると、指名したエージェントが洗礼を受け、「ブレス(神の加護)」という固有の特性を得ることができます。 12人のエージェントが洗礼を受けているとき、白夜 の使徒の一人であることの印でもあります。この作業は常に利用可能ですが、同じエージェントで2回実行することはできません。 Using this work will make than the designated agent to get baptized, obtaining an unique trait named Bless. Is also a mark for being one of the apostles of WhiteNight when 12 employees are baptized. This work is always available but can't be performed with the same agent twice. |
Hug 抱擁 | Happy Teddy | "あなたはテディを抱きしめるべきです。孤独で暖かさを待ち焦がれているからです。たとえあなたがしたくなくても、テディはしたいのです。” この作業を行うと、幸せなテディに気分が向上し、成功すればより多くのエネルギーを得ることができます。これを2回連続して行うと、その能力を引き出すことになります。この特別作業は、楽観主義のエージェントと平和主義のエージェントだけが行うことができます。 "You should hug Teddy tightly, since it is lonely and longs for warmth. Even if you don't, Teddy will." Using this work will give a boost of mood to Happy Teddy and more energy if successful. Doing it twice in a row will make it to trigger its ability. This special work can only be performed by Optimist and Pacifist agents. |
Anesthesia 麻酔 | Magical Girl | 「女の子は甘い夢を夢見なければならない。眠っている間に彼女をおろそかにするべきだという意味ではありません」 この作業を行い魔法少女を鎮静させます。彼女が鎮静されている間、気分は下がらないでしょうが、プレイヤーは彼女の部屋で仕事をするエージェントを割り当てることはできません。ただし、即座に行動したときでも魔法少女を観測ことができますが、彼女は目を覚ますでしょう。この作業が連続して数回行われた場合、魔法少女の気分は再び目が覚めたらすぐに低下します。この作業は、彼女の気分が普通の時に、合理主義者と原理主義者のエージェントだけが作業を行うことができます。 "The girl must dream a sweet dream. That doesn't mean that you should neglect her while she is sleeping" Using this work will sedate Magical Girl to sleep. As long she is sedated, her mood wouldn't decrease, but the player can't assign agents to do works in her room. However, the player can still observe Magical Girl when the prompt arises, but this will wake her up. If this work is performed several times in a row, Magical Girl's mood will drop faster once she is awake again. This work can only be performed when her mood is in neutral, and only with Rationalist and Principlist agents. |
Evening Twilight 宵闇 | Hammer of Light | この作業を行うと、指名されたエージェントはハンマーを使用して制御不能の戦士に変身し、その収容所ユニットの外にいるアブノーマリティを攻撃し、テレポートし、アブノーマリティの戦いのために自身の複製を生み出します。パニックレベルでなくなると、戦士たちは砂になって消えて、もう使えなくなるでしょう。この作業は、パニックレベル が2以上の場合にのみ使用できます。 Using this work will make the designated agent to use the hammer, transforming in an uncontrollable warrior, which will attack any Abnormalities out of their containment units, teleporting and also spawning duplicates of itself to fight the Abnormalities. Once there's no more panic level, the warriors will turn to sand, disappearing and not able to be used anymore. This work is only available when there's a panic level 2 or higher. |
Drink 飲む | Opened Can of Wellcheers | この作業を行うと、エージェントは自動販売機のソーダを飲むようになります。別の気分状態にあるとき、これは別の効果を持つでしょう。上機嫌な気分になると、青いソーダは体力と精神を補うでしょう。より高いニュートラルな気分では、ライトブルーのソーダは精神ゲージを補充します。ニュートラルな気分では、赤いソーダは健康の一部を補充します。悪い気分になると、青いソーダはエージェントを眠らせ、すぐに波が画面を覆い背面に消え、「死んだ」とみなされます。 Using this work will make that the agent drink the soda of the vending machine. This will have different effects when it's in different mood status. When in a happy mood, the blue soda will replenish health and mental gauge. When in a higher neutral mood, the light blue soda will replenish mental gauge. When in a lower neutral mood, the red soda will replenish some of health. When in a bad mood, the blue soda will make the agent fall asleep, and soon it will disappear behind a wave blocking the vision, and will be consider 'Dead'. |
Rapture (Pray)狂喜(祈る) | WhiteNight | この作業を使用すると、白夜 の部屋の現在の視覚演出に応じて、エージェントが癒しを受けたり殺されたりすることになります。青の場合は、エージェントが治癒することが保証されます。紫色か赤色の場合は、治癒の代わりにむしろエージェントが殺される可能性があります。この作業は、気分が悪いときと次の命令が視覚効果が時間超過で変化する場合にのみ利用できます:青 - 紫 - 赤。赤い演出がしばらくの間残ってた後に、白夜はその能力を引き出し、脱走します。 Using this work will make that the agent receive healing or be killed, depending of the current visual effect in WhiteNight's room. If is blue, is guaranteed that the agent will be healed. If is in purple or red, there's a chance that instead of healing, the agent get killed instead. This work is only available when is in a bad mood and the visual effects will change overtime in the next order: Blue - Purple - Red. After the red effect remains for a while, WhiteNight will trigger its ability and escape. |
Contract 契約 | Little Red Riding Hooded Mercenary | この作業を使用すると同時間に脱走している最大3つのアブノーマリティがスクリーンに映され、それらの肖像画の下に値段が書かれています。プレイヤーは一つを選択することができ、しばらくすると、赤ずきんの傭兵は脱走し、そのアブノーマリティに攻撃をしかけます。アブノーマリティもしくは赤ずきんの傭兵が負けた時点で彼女は収容室に戻ります。赤ずきんの傭兵は契約中は鎮圧できません。この作業は赤ずきんの傭兵の気分が通常もしくは上機嫌であり、もう一人もしくは複数のアブノーマリティが脱走している間のみ使用可能です。あなたはこの作業を要求中の時には職員を彼女の収容室に送る必要はありません。 Using this work will show a screen with a maximum amount of 3 different abnormalities breaching at the same moment and with prices below their portrait. The player can select one and after a short moment, Little Red will breach to track and attack that abnormality. Once the abnormality or Little Red is defeated, she will return to her containment room. Little Red can't be suppressed while doing a contract. This work is only available while another abnormality or abnormalities are breaching and when Little Red is in a neutral or good mood. You don't need to send an employee to her containment room when requesting this work. |
Duel 決闘 | The Snow Queen | この作業を使用するとあなたは氷付けの職員を解放するために雪の女王と戦う一人のエージェントを選び、送ることができます。この行動は作業であり、作業中に作業ゲージが溜まっていきます。成功変動は職員のステータスにより決定され、職員のステータスが高いレベルのとき勝利するチャンスがとても高いです。エージェントが勝利すると、氷付けの職員は解放され、職員たちは収容室から立ち去ります。もし雪の女王が勝利すると、両方の職員は代わりに殺されます。この作業は雪の女王が彼女の収容室で職員が罠に掛かっている時のみ使用可能です。 Using this work will let you choose an agent and sent it to fight The Snow Queen to release the frozen employee. This act as a work, and will load the Work Gauge in the process. The success change is determined by the stats of the employees, with a great chance of winning when the employee's stats are of higher level. If the agent wins, the frozen employee is released and both agents leave the containment. If The Snow Queen wins, both employees are killed instead. This work is only available when The Snow Queen has a trapped employee in her containment room. |
職員は指定された部署のどこにいるのか、主要部門で待つか、「おしゃべり」して施設をさまよいます。 エージェントは、作業の終わりにメインの診療室に行って、もしアブノーマリティにより与えられたダメージあれば、その体力と精神を癒すことができます。
Employee UI, of the manual in-game
各エージェントには、独自のライフスタイルがあり、彼らのステータスのいくつかの割合を増減します。 ライフスタイルは、カスタムエージェントまたはスペシャルエージェントを作成するときに選択できます。 いくつかのアブノーマリティは、彼らのライフスタイルに応じていく違った影響を与えます。 レベルアップ時、ライフスタイルが変更される可能性があります。 4つのライフスタイルがあります:
ライフスタイル | 効果 | 説明 |
---|---|---|
原理主義 | 作業速度: - | "彼らは能力があり、完璧ですが、几帳面すぎます。 彼らは一本のねじが緩んでいることにも耐えられません。" |
楽観主義 | 作業速度: + 作業効率: - | "彼らは作業に熱心で、元気がいっぱいです。 しかし、彼らは細心の注意を払わず、自分自身を過大評価しています。 その結果間違ったことを行います。しばしば虚勢を張るので、人々は彼らが言うことを信じていません。" |
平和主義 | 作業速度: - 作業効率: - 回避率: ++ | "彼らは細心の注意を払って安定した作業スタイルを追求することで観客の忍耐力をテストします。 あなたがやりたくないことは、彼らを速く作業するようにせかすことです。それは裏目に出るからです。" |
合理主義 | 作業速度: + 作業効率: + 回避率: -- | "彼らは前向きに取り組み、せっかちになりがちです。時々、彼らは良い結果のための規則に違反します。 しかし、彼らは常に最高の結果を生み出しています。目をつぶるのは悪い考えではありません。" |
Each agent has an unique Life Style that will boost or reduce the rate of some of their stats. The Life Style can be choose when creating a Custom or Special Agent. Some Abnormalities will affect differently some agents depending of their life style. When they level up, there's a chance that their life style is changed in the process. There are 4 life styles:
Life Style | Effect | Description |
---|---|---|
Principlist | Working speed: - | "They are capable and thorough, but too meticulous. They won't even tolerate a single screw being loose." |
Optimist | Working speed: + Efficiency: - | "They are very passionate about their work and full of energy. But they are not meticulous and overestimate themselves, which results in things going awry. As they often bluff, people don't believe what they say." |
Pacifist | Working speed: - Efficiency: - | "They test watchers' patience as they pursue a meticulous and stable working style. The last thing you want to do is press them to work fast, because it only backfires." |
Rationalist | Working speed: + Efficiency: + | "They like to come forward and tend to be impetuous. Sometimes they violate the rules for a better outcome. But they always produce the best results, so to turn a blind eye is not a bad idea." |
特性は、エージェントのステータスを少量で変更することができます。 形質はレベルごとに2つずつ、各レベルで得られます。 (レベル5では、エージェントは10個の特性を持ちます)。既にある特性を持っていた場合、エージェントは同じ特性を2度取得することはありません。 特殊エージェントを作成するときに特性を選択することはできません。 プレイヤーは、エージェント情報にマウスを置くことによって、その特質の情報を見ることができます。
Traits can change in a low amount the stats of an agent. Traits are obtained in each Level, 2 per Level. (At Level 5, the agent will have 10 traits). An agent will never get the same trait twice if it already has one. Trait can't be choose when creating a Custom or Special Agent. The player can see the information of the traits in the Agent Info, by holding the mouse on them.
次のTraits listの訳はLobotomyCorpJPMODv0.8より引用しています。
Name | 効果 | 説明 |
---|---|---|
Abnormality lover もの好き | エネルギー収集- 攻撃回避+ | "Abnormality... so... cute!" "アブノーマリティ…。とてもかわいい!" |
Acclimation 順応 | 体力+ 精神+ 移動速度+ 作業成功+ | "Now I feel that I've slightly acclimated to my work. I thought I was going to go crazy when I first started working." "自分の仕事に少し慣れてきた。最初に仕事を始めたときはおかしくなるかと思った。" |
Active type アクティブ | 体力+ 作業速度+ 攻撃回避- | "Should I go that containment room today?" "今日は私がその収容室に行きましょうか?" |
Allergic to | 体力- 移動速度+ エネルギー収集+ 攻撃回避- | "Either hamburger or pizza, just pick anything!" |
Altruism 利他的 | 体力- 移動速度+ エネルギー収集- 攻撃回避+ | "Ugh! Helping yourself before helping others?" "人のこと気にする前に、自分のことをもっと大事にしろよ!" |
An optimist 楽観主義者 | 精神+ エネルギー収集- 攻撃回避+ | "So what if I'm slow? I'm good at other things~hehe" "私が遅い?だからなに?私は他のことに恵まれている。あはは。" |
Analytical thinking 分析思考 | 精神+ エネルギー収集+ 攻撃回避- | "Check immediately if there's a problem with energy production." "エネルギー生産にトラブルがないかチェックしておきますね。" |
Attentive 注意深い | 体力+ 作業速度- 攻撃回避+ | "He/She tends to everything in detail. He/She's just slow." "彼はすべてを細かく捉えてる。ただただ遅い。" |
Awkwardness ぎこちない | 体力+ 精神+ | "Arghhh! Every time I have lunch with him/her I think I'll die of awkwardness!!" "ああああ!こいつと昼食を共にするたびに、ぎこちなさで死にそうだ!!" |
Be composed 冷静 | 移動速度+ 作業速度- 攻撃回避+ | "Calm down. It's just a kid." "落ちついて。それはただの子供だ。" |
Boredom 退屈 | 精神- 作業速度+ 攻撃回避- | "Every day is the same. It's such a bore." "毎日が同じ。そんな退屈な人である。" |
Captain of action 行動長 | 移動速度+ 作業速度+ 攻撃回避- | "Actions speak louder than words, right?" "行動は言葉よりも雄弁、正しいね?" |
Carefulness 注意深い | 体力+ 作業速度- 攻撃回避+ | "It never hurts to be extra careful, I'm just worried that I have so many things to be careful about when I'm walking." "慎重すぎるということは決してない。ただし歩く時も気を使うことがちょっと心配ではある。" |
Chatterbox おしゃべり | 精神+ エネルギー収集- 攻撃回避+ | "Even talking continuously requires fitness...." "ずっと会話を続けるのにも健康が必要です…" |
Cold heart 冷たい心 | 体力+ 移動速度- エネルギー収集+ 攻撃回避- | "Why do we need to talk when we're walking to work?" "私たちが歩いているときにしゃべる必要があるのか?" |
Collectedness 落ち着き | 精神+ 作業速度- 攻撃回避+ | "It's good that a collected employee doesn't get surprised by an Abnormality running about." "職員はアブノーマリティが走り回っても驚くことはありません。" |
Competent 有能な人材 | 体力+ 精神+ 移動速度+ 作業成功+ | "What you've just seen looks like simple but it's actually a combination of 3 techniques." "今見たものは単純に見えますが、実際には3つのテクニックの組み合わせです。" |
Concentrating on 精神集中 | 体力- 精神+ 作業速度- 攻撃回避+ | "Close your eyes and listen to the sound from your psyche." "目を閉じて、あなたの心の声に耳を傾ける。" |
Conservative 保守的 | 精神- 作業速度- 攻撃回避+ | "Would you to rewind turn back the time? NONONO~this is the best time!" "時間を巻き戻したい?いやいやいや、これは最高の時間です!" |
Contemplate 熟考 | 精神+ 作業速度- 攻撃回避+ | "Working like this slows me down but I feel comfortable." "このように働くと遅くなるが、快適に感じる。" |
Copycat コピーキャット | 体力+ 精神- エネルギー収集- 攻撃回避+ | "I...I'm gonna do it, too!!" "私は…私もそれをするつもりです!!" |
Curiosity 好奇心 | 精神+ 作業速度+ 攻撃回避- | "How do they extract energy from those monsters?" "どのように、それらの怪物からエネルギーを抽出しますか?" |
Determination 決定 | 移動速度+ エネルギー収集+ 攻撃回避- | "Determination to hit the nail on the head!" "要点をつく決意!" |
Diligence 勤勉 | 移動速度+ 作業速度- 攻撃回避+ | "The employees ta-da! Are working hard ta-da! as always ta-da!" "職員!いつものように!一生懸命に働きます!" |
Dodge about うろうろ | 移動速度+ 作業速度+ 攻撃回避+ | "Move to one side~ to another~" "特に意味も無く行ったり来たり。" |
Easily upset 拗ねやすい | 精神- 移動速度+ エネルギー収集- 攻撃回避+ | "How come you won't have a meal with me?" "どうしてあなたは私と一緒に食事をしないの?" |
Elite エリート | 精神+ エネルギー収集+ 攻撃回避- | "I know the wonders of how these Abnormalities work but because there isn't enough space, I won't describe it in here." "私は、これらのアブノーマリティがどのように機能するかの素晴らしさを知っているが、それを説明するのに十分なスペースがここにはない。" |
Ever-changing 変幻自在 | 体力+ 移動速度- 作業速度- 攻撃回避+ | "Looking at me completing a work in a flash reminds me of this word! Don't you think so?" "どんな事態も瞬時に対応できる俺ってすごくない?" |
Experienced 中途採用 | 体力+ 精神+ 移動速度+ 作業成功+ | "You can now get any job as experienced personnel!" "経験豊かな人材であらゆる仕事ができます!" |
Fake friend 偽の友人 | 体力+ 精神- 移動速度+ エネルギー収集- 攻撃回避+ | "This employee has over 10.000 friends on Facebook" "この職員はFacebookに1万人以上の友達を持っています。" |
Fluterring heart ひらめく心 | 体力+ 精神+ | "Finally, work day! I'm so thrilled! Pitter-patter~" "最後の仕事の日!私はとても興奮している!パタパタ~" |
Flying squirrel ムササビ | 移動速度+ 作業速度+ 攻撃回避- | "He/She remind me of a flying squirrel when he/she quickly finishes off everything." "迅速にすべてを終了させる。彼は私にムササビを思い出させる。" |
Frustration 欲求不満 | 移動速度- 作業速度- 攻撃回避+ | "Stuffy as though there's a lump in your chest!" "まるで胸にしこりがあるように、息が詰まる!" |
Hot-tempered 短気 | 精神- 作業速度+ 攻撃回避- | "He/She has a foul temper. Is being fast all that matters?" "不機嫌な気性を持っている。速さはすべてにおいて重要か?" |
Humane 人恋しい | 精神- エネルギー収集- 攻撃回避+ | "Isn't there a day where you really miss someone humane?" "今日はやけに人恋しいぜ。" |
Hysteria ヒステリー | 体力+ エネルギー収集+ 攻撃回避- | "There's still dust here! How many times do I have to tell you that cleaning is really important!" "まだここにほこりがあります!私は何回、掃除は重要だと言わなければなりませんか!" |
Impatience 苛立ち | 精神- 移動速度+ 作業速度+ 攻撃回避- | "How lazy!" "なんて怠け者だ!" |
Impulsive 衝動的 | 体力- 移動速度+ 作業速度+ 攻撃回避- | "Does he/she even think?" "彼は考えているのだろうか?" |
Incongruity 不調和 | 体力+ 精神+ 移動速度+ 作業成功+ | "K was attacked during work yesterday. I ran to the infirmary but he was nowhere to be seen." "Kは昨日仕事中に攻撃を受けた。診療所に駆け寄ったが、彼はどこにも見当たらなかった。" |
Indecisive 優柔不断 | 体力+ 精神- 移動速度+ エネルギー収集- 攻撃回避+ | "I like this and that, too... which one should I pick?" "これも好きだし、あれも好きだし…どちらか選ばないといけない?" |
Let's go together 一緒に行こう | 移動速度+ エネルギー収集+ 攻撃回避- | "How come he never goes alone?" "どうして、彼は単独できないのか?" |
Life of the party | エネルギー収集- 攻撃回避+ | "He/She bring the life to the party. Everyone becomes alive." |
Momentum 猪突猛進 | 精神+ 移動速度- 作業速度+ 攻撃回避- | "I gained momentum through failure?" "私は失敗を通じて勢いを増した!" |
Morning person 朝型の人 | 体力+ 精神+ | "I'm good at everything in the morning! Other times. . .um...Haha!" "私は朝が大の得意です!他の時間は…えーと…アハハ!" |
Narrow-minded 心の狭い | 体力+ 精神- 移動速度+ エネルギー収集+ 攻撃回避- | "How many people could fit in that narrow mind of yours?" "あなたの狭い心には、何人が許容できますか?" |
Nerves of steel 強靱な神経 | 精神+ 作業速度+ 攻撃回避- | "What are you afraid of? She's just a girl." "あなたは何を恐れている?彼女は単なる女の子だ。" |
New employee 新入社員 | 体力+ 精神+ | "Nice to meet you!" "はじめまして!" |
New world 新世界 | 体力+ 精神+ 移動速度+ 作業成功+ | "This place really is a whole new world! There's nothing that doesn't exist! What sort of work will I be doing tomorrow?" "この場所は本当に全く新しい世界だ!存在しない者は何もない!明日はどんな仕事だろう?" |
Novice shooter 先輩社員 | 体力+ 精神+ 移動速度+ 作業成功+ | "Now I have a junior colleague!" "今私は後輩がいる!" |
Obscure feeling あいまいな感覚 | 体力+ 精神+ 移動速度+ 作業成功+ | "It's odd. I was supposed to meet someone today, but I can't remember." "それは変です。私は今日誰かに会うはずだったが、覚えていない。" |
Overacting 過剰 | 移動速度+ 作業速度+ 攻撃回避- | "If you work like that you may get battered by an Abnormality!" "そのように働くならば、あなたはアブノーマリティに襲われるかもしれません!" |
Overworked 過重労働 | 体力- エネルギー収集+ 攻撃回避- | "This employee starved for a week just for work" "この職員は仕事に追われ1週間飢えていた" |
Party animal パーティー好き | 体力+ エネルギー収集- 攻撃回避+ | "After enduring risky work, a hot party is the place to be." "危険な仕事に耐えた後に、熱いパーティがある。" |
Passive type 指示待ち人間 | 精神+ 作業速度- 攻撃回避+ | "Excuse me, manager, should I go this way?" "私はどこに行けばいいんですか?" |
Patience 忍耐 | 体力+ 精神- 作業速度- 攻撃回避+ | "I like patient employees because...hehe..." "私は、忍耐強い職員が好きです…ふふ…" |
Perseverance 忍耐力 | 精神+ 移動速度+ 作業速度- 攻撃回避+ | "Kids these days don't try hard enough!" "最近の子供たちは十分な努力をしていない!" |
Practical 実利主義 | 体力+ 精神+ エネルギー収集+ 攻撃回避- | "Isn't it hard to live so stupidly?" "愚かに生きるのはそれほどに難しいことか?" |
Pursuit of 技術革新の追求 | 体力+ 作業速度+ 攻撃回避- | "New work! Fresh work! Innovative work!" "新しい仕事!新しい仕事!革新的な仕事!" |
Relaxing リラックス | 体力+ 精神+ 作業速度- 攻撃回避+ | "Chill-out!" "冷静に!" |
Result-centric 成果重視 | 移動速度+ エネルギー収集+ 攻撃回避- | "As long as the results are good, right? What more should I do......" "結果よければ良し。" |
Roughly and 大雑把 | 精神+ エネルギー収集- 攻撃回避+ | "Did you really think that working quickly and roughly could lead to success?" "あなたはすばやく大まかに働くことが成功につながると本当に思いましたか?" |
Self-centered 自己中心的 | 精神+ エネルギー収集+ 攻撃回避- | "I'm fine by myself, what's the reason for another employee?" "私は自分一人で大丈夫ですが、別の職員の理由は何ですか?" |
Selfish gene 利己的 | 精神- 移動速度+ エネルギー収集+ 攻撃回避- | "It's none of my business whether or not the other employees are hurt." "他の職員が怪我をするかどうかは、私には関係ない。" |
Senior | 体力+ 精神+ 移動速度+ 作業成功+ | "What?! My senior colleague!" |
Shhh! シー! | 作業速度- 攻撃回避+ | "......" "……" |
Sl manual expert SIマニュアル専門家 | 体力+ 精神+ 移動速度+ 作業成功+ | "This employee has read the legendary Sl manual." "この職員は伝説のSIマニュアルを読んだ。" |
Solitary gourmet 孤独のグルメ | 精神+ 作業速度- 攻撃回避+ | "What's so wrong about eating alone?" "一人で食べることはそんなに悪いこと?" |
Stubbornness 頑固 | 体力+ 精神+ 移動速度- エネルギー収集+ 攻撃回避- | "Is there a need to change?" The most annoying person in the team. "「変わる必要がありますか?」チームで最も迷惑な人。" |
Superior 優秀社員 | 体力+ 精神+ 移動速度+ 作業成功+ | "Superior person in our company!" "我が社きっての優秀な人材です。" |
Tender smile 優しい微笑 | 体力+ エネルギー収集- 攻撃回避+ | "Why do I reminiscence about that tender smile from time to time...?" "時々その優しい笑顔を思い出すのはなぜだろう?" |
Top employee 主席社員 | 体力+ 精神+ 作業成功+ | "That's the person who came in top in the last employment exam. He/She must be really smart." "最終就職試験でトップだった人。本当に賢いに違いない。" |
Vibrant 活気ある | 作業速度+ 攻撃回避- | "If you run around in the company, something may get you and you may vanish without a trace." "会社の周りを走るなら、何かがあなたを捕まえるかもしれないし、跡形もなく消えるかもしれない。" |
Workaholic ワーカホリック | 体力- エネルギー収集+ 攻撃回避- | "Leaving while still on the clock? Do you lack passion for the company?" "定時退社?あなたは会社への情熱が不足していますね?" |
X relationship | 体力- 精神+ 移動速度+ エネルギー収集- 攻撃回避+ | "X relationship formed between people" |
Name | 効果 | 説明 |
英文との対応不明
Name | 効果 | 説明 |
---|---|---|
初心者 | 体力+ 精神+ 移動速度+ 作業成功+ | "誰だって最初は初心者。" |
私は最高だ | 体力+ 精神- エネルギー収集+ 攻撃回避- | "私は一人で作業する。" |
即断即決 | 体力- 移動速度+ エネルギー収集+ 攻撃回避- | "何食べるかさっさと決めろよ!イライラする!" |
ムードメーカー | エネルギー収集- 攻撃回避+ | "この人が来ると場が明るくなります。" |
社内恋愛 | 体力-精神+ 移動速度+ エネルギー収集- 攻撃回避+ | "みんなには内緒だぞ。" |
Name | 効果 | 説明 |
これらの特性は、アブノーマリティとの相互作用によってのみ得ることができます。
祝福:健康+精神+移動速度+作業速度+エネルギー回収+攻撃回避+作業成功率+
説明: "医師により癒された職員は祝福されます。これらの光輝く祝福は職員のステータスを高め、幸福感を与えます。
取得方法:エージェントがペスト医師 とともに望もうが強要しようが紫色の洗礼の作業を行います。エージェントがすでにBless(祝福)という特性を持っている場合、その作業を実行することはできません。 (これは良い特性になるでしょうが、もし12人の職員がこの特性を持つと、ペスト医師は白夜 に変化し、その特性を持つ職員はすべて制御不能な手下である使徒 になります。
ルドル・タの贈り物:精神 - 移動速度 - 攻撃回避+
説明:「少し遅れましたが、メリークリスマス....」
取得方法:そりのルドル・タ を脱走させて、近くのエージェントのひとりにプレゼントがくっつくようにしましょう。
子羊: 体力+ 精神- 攻撃回避+ 説明: "私は狼の上に乗って、羊といっしょに鞭を打っている!"
取得方法: 大きくて悪いオオカミ に1人から3人まで職員を貪り食わなければならない。 暴力作業を彼に行ったと思われる、職員を1人から3人まで貪り食わなければならない。そしてその次の栄養作業を成功、脱走した時の鎮圧により彼らを吐き出させます。これは3名の職員を食べたときまたはもしくはその日の終わりによく発生します。彼が不機嫌になった時、もはや食べた職員を吐き出すことはないでしょう。
内なる勇気/匹夫の勇: この特性は時間とともに変化し、名前や説明も変化する、壊れゆく甲冑に暴力作業を行った回数により、ステージ1から開始します。
ステージ1: 内なる勇気. 体力+ 精神- エネルギー収集+ 攻撃回避- 説明: "jeweleryが来たのちに、小さな勇気が育った."
ステージ2: 体力とエネルギー収集がバフが上昇する。(体力+ 精神- エネルギー収集+ 攻撃回避-). 説明が変更: "勇気は育ち、すべてができるように思える."
ステージ3: 名前が変更: 匹夫の勇. 体力- 精神- エネルギー収集+ 攻撃回避- 説明: "有り余った勇気は絶え間ない殺戮に見える."
ステージ4: 体力が減少し、エネルギー収集はより増加する. 説明が変更: "絶え間なく芽生える勇気はすぐにすべてを摘むかもしれない。"
ステージ5: 体力は大幅に減少し、エネルギー収集は大幅に増加する。説明が変更: "絶え間なく成長している勇気は無謀をもたらし、すべてを食い尽くしました。"
取得方法: この特性を得るために職員は壊れゆく甲冑 に少なくとも3回暴力作業を行わなければなりません。より多くの暴力作業を同じアブノーマリティに行うことは特性を次の段階へ変化させます。段階はステージ5まであります。ステージ5の段階で暴力作業を行った後、同じ職員が崩れゆく甲冑に作業を行う機会があると、代わりに職員が断頭される招く可能性があります。
黄昏に耐える者: 精神+ 移動速度+ 作業速度+ エネルギー収集+ 攻撃回避+ 作業効率+ 説明: "黄昏を耐え、ついに夜明けを迎えた。 森では、鳥のさえずりは聞こえないですか?"
取得方法: 終末鳥を生き抜いたすべてのエージェント, 打ち勝った後、彼らはこの特性を得るでしょう。
These Traits only can be obtained via interactions with Abnormalities.
Bless: Health+ Mental+ Movement speed+ Work speed+ Energy gathering+ Attack avoidance+ Work success+ Desc: "Employees healed by Doctor are blessed. These incandescent blessing increases employee's status and gives them sense of happiness."
How to obtain: Perform a Violet Colored Baptism work with an agent, with Plague Doctor, willing or forced to. If an agent already have the trait Bless, it can't be choose to perform the work. (Beware, this will be a good trait but if 12 employees have the trait, Plague Doctor will transform to WhiteNight and all the employees with the trait will become Apostles, becoming uncontrollable minions.)
Rudol-Ta's Gift: Mental- Movement speed- Attack avoidance+ Desc: "A little late, but Merry Christmas ...."
How to obtain: Let that Rudol-ta of Sled escape and that a present get stuck to one of the nearby agents.
Lamb: Health+ Mental- Attack avoidance+ Desc: "I'm riding on a wolf, doing flips and sheep!"
How to obtain: Big and Might be Bad Wolf must devour an employee(s), up to 3, who were supposed to do Violence work on him and then spit them out by performing a successful Nutrition work afterwards, by subduing him if breaching, which usually happens when he eats 3 employees; or just ending the day. If he enters in a bad state, he will no longer spit out the eaten employees.
Inspired courage/Reckless courage: The trait changes over the time, including name and description, by the amount of Violence work performed on Crumbling Armor, starting at stage 1.
Stage 1: Inspired courage. Health+ Mental- Energy gathering+ Attack avoidance- Desc: "After the jewelery came on, a little courage grew."
Stage 2: Increased Health and Energy gathering buff (Health+ Mental- Energy gathering+ Attack avoidance-). Description changes to: "The courage grows and makes everything seem possible."
Stage 3: Name changed to: Reckless courage. Health- Mental- Energy gathering+ Attack avoidance- Desc: "The overflowing courage is constantly looking to kill."
Stage 4: Health decreased more and Energy gathering increased. Description changes to: "The courage that is endlessly sprouting may soon cut everything off."
Stage 5: Health reduced greatly and Energy gathering increased greatly. Description changes to: "The ever-growing courage gave rise to recklessness and devoured everything."
How to obtain: An employee must perform at least 3 times Violence work on Crumbling Armor to obtain the trait. Performing more violence work on the same abnormality will change the trait to the next stage, until stage 5. After performing more violence works in stage 5, there's a chance that performing a work on Crumbling Armor with the same employee might lead to the employee being decapitated instead.
The One who: Mental+ Movement speed+ Work speed+ Energy gathering+ Attack avoidance+ Work success+ Desc: "They endured the twilight, and finally faced the dawn. In the forest, have the bird stopped chirping?"
How to obtain: All the agents who survived Apocalypse Bird, after being defeated, they will receive this trait.
主な記事: Research
研究は、使用可能な武器の種類、主要部門の部屋の治癒率、精神および物理ゲージのような他の価値を高めるなど、さまざまな方法で職員に影響を与えることができます。
Main article: Research
Research can affect employees in different ways, like the type of weapon they can use, the rate of healing in main department rooms and increase other values, like the psychological and physical gauge.より悪い点は、エージェントがアブノーマリティ とのやりとりを行うようなアブノーマリティ達はを取ると職員にも影響を与える可能性があることです。アブノーマリティ達は、施設および職員に異常な影響を引き起こす、肉体的および/または精神的なダメージ、支配、死、変異、制御不能などを含む特殊能力を使用することができます。
ほとんどのアブノーマリティの最も一般的な影響として、精神的なダメージを与えることで、精神ゲージが空になるとエージェントはパニック状態になり、制御不能になり、パニックの種類に応じて行動します。パニック状態にある職員は、エージェントによる鎮圧が可能で、ダメージを与えて正常に戻すことを試みることができます。しかし、場合によってはパニック状態の職員を殺害してしまうおそれがあります。パニック反応の種類は現時点ではそれぞれ、徘徊、自殺、殺人またはシャットダウンです。
Abnormalities, like how agents interact with them, they may also affect the employees, in more negative ways. Abnormalities can use their special abilities to cause different effects on the facility and in the employees, this includes dealing physical and/or psychological damage, possession, death, transformation, out of control and others more.
The most common effect of most Abnormalities is to inflict psychological damage, which once the mental gauge is depleted, the agent will enter in Panic, uncontrollable and starting to act according to the case of panic. The employees under panic can be subdued by agents, dealing damage to them and trying to return them back to normal, but in some cases, this may ending in killing the panicked employee. The different cases of Panic response are Wander, Suicide, Murder or Shutdown, at the moment.An agent under Panic response: Wander
パニックレスポンス:徘徊
説明:「どこに行かなければならない?この場所は地獄だ」恐怖に圧倒され、彼は叫びながら施設の周りを歩き回る。
徘徊は、施設内を無意識に歩き回り、近くの職員に精神的なダメージを与えます。
An agent under Panic response: Suicide
パニック反応:自殺
説明:「それはすべて私のせいです。私は自分を責めます」強迫観念により自身を殺します。
自殺状態では、初めに誰も止めようと試みなければ、職員は自身の首を潰して自殺を試みます。他の職員が自殺を目撃した場合、彼らは強い精神的ダメージを受けます。
パニック反応:殺人
Agent_Panicked_2.pngAn agent under Panic response: Murder
説明:「あなたは責任を負うべきだ!もしあなたのためでなかったら、この手段を行わないのに」視界にいる誰かを攻撃する。たとえそれが同僚だとしても」
彼らが殺すことを望むなら、その目に入った他の職員を攻撃するでしょう。
Panic_Response_Shutdown.pngAn agent under Panic response: Shutdown
パニック反応:シャットダウン
説明: "なぜそんなに深刻なの?私が気分をよくしてあげる。待ってて"1/4毎?に訪問し、アブノーマリティの気分状態を悪化させます。
シャットダウンの場合、職員は収容室の1つを破壊工作を試みます。アブノーマリティの気分をより速く減少させ、それが脱走できるのであればおそらく誘導します。 1つがやり終えると、他の場所へ移動します。
パニック応答:パニック
説明:「すべての行動を停止する」
過剰人員をよそに、このパニック反応は歌う機械の魅力の呪文のように支配された職員に適用されます。
Panic response: Wander
Desc: "Where should I go? This place is hell." Overwhelmed by fear, he/she roams around the facility while screaming."
Employees who Wander just start to roam aimlessly through the facility, dealing psychological damage to nearby employees who see it.
Panic response: Suicide
Desc: "It's all my fault. I blame myself." Kills himself/herself because of overwhelming thoughts."
Under Suicide, the employee will try to kill itself, by breaking its own neck, if nobody stops it first. If other employees witness the suicide, they will suffer of strong psychological damage.
Panic response: Murder
Desc: "So you're to blame! If it weren't for you, it wouldn't have goes this way." Attacks anyone on sight. Even if it's a colleague."
If they want to Murder, they will attack other employees in its sight.
Panic response: Shutdown
Desc: "Why so serious? I'll make you feel better. Hold on" Visits every single one of the quarters and worsens Abnormalities' mood status."
In case of Shutdown, the employee will try to sabotage one of the containment rooms, reducing faster the Abnormalities' mood and probably leading it to escape if possible. When is done with one, it will move to other.
Panic response: Panic
Desc: "Stop all actions."
Despite the redundancy, this panic response is applied to employees under possessions. Like the bewitched spell of Singing Machine.
Game Mechanic ゲームメカニック | 一日のサイクル - ダメージタイプ - 装備 - 雇用 - LOBポイント - パニックレベル - ランダムイベント - 研究 - ステータス - チャレンジモード |
Departments 部門 | コントロールチーム - 情報チーム - 教育チーム - 安全チーム - 中央本部チーム - 懲戒チーム - 福祉チーム |
Main Characters キャラクター | 職員 - アンジェラ - X(プレイヤー) - A - B |
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http://www.nicovideo.jp/watch/so36847474
http://yugioh-wiki.net/
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/ranimeh/1693819948/l50